Blog.

ESG – Papier czy cyfrowo?

ESG – Papier czy cyfrowo?

Coraz częściej mówimy o zrównoważonym rozwoju, redukcji CO₂ i oszczędzaniu zasobów. W erze ESG (Environmental, Social, Governance) wybór pomiędzy papierem, a dokumentami cyfrowymi staje się nie tylko kwestią wygody, ale również strategii biznesowej i wizerunku firmy. Klienci, inwestorzy i urzędnicy oczekują, że przedsiębiorstwa będą świadomie zarządzać swoimi procesami dokumentowymi.

Ale jak w praktyce wygląda transformacja? Czy papier rzeczywiście odchodzi do lamusa? I jakie rozwiązania sprawdzają się najlepiej w organizacjach, które chcą pogodzić wymogi ESG z realnymi potrzebami biznesu?

Wdrożenie strategii ESG oznacza konieczność:

  • raportowania zużycia papieru, energii i emisji,
  • optymalizacji procesów, aby ograniczyć ślad węglowy,
  • wdrażania transparentnych praktyk, które budują zaufanie klientów.

Dokumenty jako wskaźnik ESG
Każdy wydruk, każdy transport segregatora czy archiwum papierowego to realne obciążenie dla środowiska. Z pozoru drobne rzeczy – takie jak codzienne faktury, raporty czy umowy – w skali roku przekładają się na setki tysięcy stron papieru i równocześnie znaczące zużycie energii.

Przykład:
Firma średniej wielkości, zatrudniająca 200 osób, drukuje średnio 1,5 mln stron rocznie. To odpowiada 180 drzewom i kilku tonom emisji CO₂.

  • Redukcja ilości wydruków
    Firmy coraz częściej ograniczają druk do minimum. Faktury, umowy czy raporty przesyła się w wersji cyfrowej, a systemy podpisów elektronicznych stają się standardem.
  • Wdrożenie systemów DMS (Document Management System)
    Systemy DMS pozwalają na:
    • centralne przechowywanie dokumentów,
    • dostęp zdalny z poziomu chmury,
    • workflow i automatyzację procesów,
    • pełną kontrolę wersji i historii edycji.
  • Optymalizacja procesów logistycznych
    Digitalizacja dokumentów oznacza mniej przesyłek kurierskich i jednocześnie mniej archiwów papierowych. To bezpośrednio przekłada się na redukcję emisji CO₂ i oszczędności kosztowe.

Papier nie znika całkowicie – i dobrze! Choć cyfryzacja jest głównym trendem, papier równocześnie odgrywa ważną rolę.

  • Gdzie papier wciąż jest niezastąpiony?
    • Dokumentacja prawna – oryginały z podpisami własnoręcznymi.
    • Komunikacja tradycyjna z klientami – część klientów, preferuje korespondencję papierową.
    • Backup dokumentów – w sytuacjach kryzysowych papier bywa bardziej niezawodny niż serwer w chmurze.
  • Hybrydowe podejście
    Najskuteczniejsze firmy łączą cyfrowe workflow z ograniczonym, ekologicznym drukiem – tylko tam, gdzie jest to absolutnie konieczne.
  • Ekologiczny druk
    • papier z recyklingu,
    • atramenty bio i tonery odnawialne,
    • drukarki energooszczędne.
  • Cyfrowy workflow
    • masowe procesy (faktury, raporty, HR) w pełni elektroniczne,
    • podpis elektroniczny,
    • integracja z systemami ERP i CRM.
  • Transparentna komunikacja z klientem
    • oferowanie wyboru: papier czy e-dokument,
    • edukowanie o wpływie ekologii na codzienność,
    • promowanie świadomej decyzji.

Firma X (branża produkcyjna, 500 pracowników) w 2023 r. stanęła przed koniecznością ograniczenia śladu węglowego. Analiza wykazała, że aż 30% zużycia papieru generowały działy HR i finansowy.

  • Co zrobiono?
    • wprowadzono podpis elektroniczny,
    • faktury przesunięto w całości do systemu DMS,
    • komunikację wewnętrzną przeniesiono do intranetu.
  • Efekty po roku:
    • redukcja zużycia papieru o 65%,
    • oszczędność 120 tys. zł na materiałach biurowych i drukarkach,
    • poprawa wizerunku ESG i lepsza pozycja w rozmowach z partnerami biznesowymi.

Oszczędności finansowe – mniej papieru, tuszu, energii, archiwizacji.
Redukcja emisji CO₂ – realny wpływ na wskaźniki ESG.
Większa efektywność – szybsze procesy, mniej błędów, automatyzacja.
Bezpieczeństwo danych – szyfrowanie, autoryzacja, backup w chmurze.
Lepszy wizerunek – firma jako odpowiedzialny partner biznesowy.

  1. Przeprowadzamy audyt obecnych procesów – ile drukujemy, gdzie i dlaczego.
  2. Wybieramy obszary do cyfryzacji – HR, finanse, sprzedaż.
  3. Wdrażamy system DMS z możliwością workflow.
  4. Stosujemy podpis elektroniczny w umowach i dokumentach wewnętrznych.
  5. Ograniczamy druk do niezbędnego minimum i stosujemy druk ekologiczny.
  6. Informujemy klientów o możliwości wyboru – papier lub e-dokument.
  7. Raportujemy efekty w ramach działań ESG.
  • Czy całkowita rezygnacja z papieru jest możliwa?
    Nie w każdej branży – prawo wciąż wymaga oryginałów podpisanych ręcznie. Najlepszym rozwiązaniem jest model hybrydowy.
  • Czy system DMS jest drogi?
    Koszt zależy od wielkości firmy, ale oszczędności na druku i archiwizacji zwykle zwracają inwestycję w ciągu 12–18 miesięcy.
  • Czy klienci akceptują e-dokumenty?
    Tak – zwłaszcza młodsze pokolenia. Warto jednak zawsze dać wybór.
  • Jak raportować redukcję papieru w ESG?
    Wystarczy monitorować zużycie papieru i liczbę dokumentów cyfrowych – dane można uwzględniać w raportach niefinansowych.
  • Co z bezpieczeństwem danych w chmurze?
    Systemy DMS oferują szyfrowanie i autoryzację dostępu, co zwykle jest bezpieczniejsze niż tradycyjny segregator w biurze.

Podsumowując ESG zmienia sposób, w jaki myślimy o dokumentach. Wybór pomiędzy papierem, a cyfrowymi rozwiązaniami to już nie tylko kwestia wygody, ale strategiczny element zarządzania firmą. Najlepiej zarządzane firmy stosują model hybrydowy: automatyzują większość procesów, a papier wykorzystują tylko tam, gdzie jest to konieczne. Dzięki temu redukują koszty, jednocześnie poprawiają wizerunek i spełniają wymogi ESG.


Więcej informacji o rozwiązaniach znajdziecie Państwo na naszych stronach internetowych.